回眸奮進路 喜迎黨代會丨以高質量黨建開創高質量發展新格局

發布時間:2024-12-10   瀏覽次數:0

承上啟下謀新篇,同舟共濟開新局。中國共產黨河北醫科大學第四次代表大會即將召開。為全方位展示我校第三次黨代會以來立德樹人、改革發展等方面呈現出的新局面及各項事業取得的新成績,特推出“回眸奮進路 喜迎黨代會”系列報道,以此激勵全校黨員干部、廣大師生以飽滿熱情迎接第四次黨代會勝利召開,凝心聚力向國內一流、特色鮮明高水平醫科大學建設目標邁進,積極助力教育強國、健康中國建設,在以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業中做出更大貢獻。

第三次黨代會以來,學校黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大、二十大和二十屆二中、三中全會精神,牢記初心使命,強化政治擔當,確保中央和省委重大決策部署在學校落地生根。黨的領導核心作用更加彰顯,以高質量黨建凝聚起高質量發展的磅礴力量,為學校各項工作全面起勢提供堅強政治保證。

黨的創新理論武裝持續加強

學校黨委深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,政治判斷力、政治領悟力、政治執行力不斷提高。修訂《河北醫科大學黨委理論學習中心組學習制度》,進一步提高黨委理論學習中心組學習制度化、規范化水平,以高質量學習推進領導班子建設,提升領導干部政治能力、理論素養和工作本領。認真落實黨委常委會“第一議題”制度,堅持學思用貫通、知信行統一,把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量。

注重用黨的科學理論武裝青年。建立校、院一體化培養機制,印發《河北醫科大學深化青年馬克思主義者培養工程實施辦法》,嚴格選拔標準,擴大培養范圍,突出政治訓練和思想引領。同時,組建青馬宣講團,堅持黨的創新理論“青年化”闡釋,累計完成近500學時的理論學習和實踐鍛煉,開展主題宣講20余場,累計參與5000余人次。

基層黨建工作質量得到新提高

第三次黨代會以來,學校黨委按照新時代黨的建設總要求,多管齊下,多措并舉,扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等系列主題教育,基層黨建工作質量得到新提高。 

一是高度重視。始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持“大抓基層鮮明導向”,著力健全組織體系及運行機制,創新基層黨建工作載體,加強陣地及隊伍建設,增強基層黨組織活力,有效帶動黨建工作質量全面提升,推進學校黨建工作與事業融合發展。

二是夯實基礎。堅持培育為基、重在建設、典型引領、整體推進,抓嚴“三會一課”,抓實黨建述職評議考核,抓強黨建“雙創”,學校黨委通過第二批“全省黨建工作示范高校”驗收,2個黨支部入選“全國黨建工作樣板支部”,其中1個已被驗收;1個黨委、2個黨支部和2個教師黨支部書記工作室分別通過“全省黨建工作標桿院系、樣板支部、‘雙帶頭人’工作室”驗收。

三是選樹典型。積極選樹先進典型,抓住“關鍵少數”,努力在全校形成發現榜樣、學習榜樣、爭當榜樣的濃厚氛圍,1人被評為“全國優秀共產黨員”,1人被評為全國高校“百名研究生黨員標兵”,4個黨組織被評為“河北省先進基層黨組織”,1人被評為“河北省優秀基層黨組織書記”,2人被評為“河北省千名好支書”,5人被評為“河北省優秀共產黨員”,獲評全省高校黨建典型案例8項。

四是雙融雙促。全面實施“雙帶頭人”培育工程,校區一線教師黨支部書記“雙帶頭人”實現全覆蓋,直屬醫院臨床醫技科室黨支部“雙帶頭人”占比83.7%。持續開展“一單位一品牌、一支部一特色”創建活動,打造13個黨建品牌和17個黨建品牌(特色)培育單位,促進基層黨建與學校各項事業發展的深度融合、相互促進。

五是拓展載體。充分發揮黨員志愿者先鋒隊示范帶動作用,開展開學季、畢業季志愿服務,持續做好“黨員愛心助學”項目,積極打造黨建特色載體,開展紅色電影展播,弘揚紅色文化,傳承紅色基因。黨員志愿者先鋒隊獲評“全省教育系統優秀志愿服務品牌”。

干部隊伍建設得到新加強

第三次黨代會以來,學校黨委全面把握新時代干部工作的新要求,持續在干部“選育管用煉”全鏈條上下功夫,努力鍛造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍,為建設特色鮮明的高水平醫科大學提供了堅強的組織保障。

在“選”上樹好導向。認真落實新時代好干部標準,堅持把政治標準放在第一位,突出實踐、實干、實績導向,在干部選拔過程中嚴把政治關、能力關、擔當關,大力選拔政治過硬、本領高強、師生認可的干部。充分發揮考核“指揮棒”作用,升級優化處級單位和處級干部網上考核評價系統,采取個人述、民主測、領導評、組織定的方式做深做實干部考核,推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向。

在“育”上下足功夫。堅持以建設高素質專業化干部隊伍為目標導向,采取“走出去”和“請進來”、“線上”與“線下”相結合的模式,將思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練有機融合,以黨史教育鑄忠誠,以主題教育強黨性,以紀律教育明規矩,在井岡山江西干部學院、遵義干部學院、延安市委黨校舉辦黨性教育培訓班,邀請中央黨校、中國工程院等多名專家來校做報告,依托國家教育行政學院等舉辦網絡培訓班,受訓人數累計5000余人次,有效組織干部鑄牢政治忠誠、拓寬思路視野、更新思想觀念、提升履職能力。

在“管”上加大力度。堅持嚴在日常、抓在經常,健全完善干部管理、服務、監督機制,嚴格落實出國(境)管理、社會團體兼職、干部請銷假等管理制度,規范干部檔案管理,扎實開展領導干部個人有關事項報告集中填報和抽查核實工作;扎實做好高端人才、青年拔尖人才考核和服務工作;承接巴州科技英才培訓項目,組織141人到校培訓。

在“用”上做好文章。堅持以正確用人導向引領干事創業導向,堅持因事用人、因崗擇人、因能授職,做到人崗相適,切實選好干部、配強班子,平穩有序完成處科級干部集中調整工作,進一步優化了干部隊伍年齡、學歷、專業和學緣結構,增強了班子整體功能,激發了干部干事創業活力。

在“煉”上取得成效。堅持選派優秀干部到吃勁崗位經受鍛煉,特別是從脫貧攻堅、鄉村振興、服務社會一線工作中錘煉作風、提升能力、經受摔打,取得了較為突出的成績。學校黨委獲得全省事業單位脫貧攻堅先進集體記大功獎勵,學校精準脫貧工作領導小組辦公室獲評“河北省脫貧攻堅先進集體”,《健康幫扶,提升農村醫療服務水平—河北醫科大學送醫下鄉博士團》成功入選教育部第五屆省屬高校精準幫扶典型項目,《讓“擎燈”精神照亮貧困地區》入選全國教育扶貧典型案例。第二醫院杜輝同志作為“全國對口支援西藏先進個人”代表受到表彰,并作為全省唯一援藏干部代表接受全國政協主席王滬寧會見。

全面從嚴治黨向縱深發展

切實履行管黨治黨主體責任,召開學校全面從嚴治黨工作會議,圍繞推進全面從嚴治黨向縱深發展開展自查自糾。聚焦做到“兩個維護”、堅持和加強黨的全面領導、落實立德樹人根本任務、黨的創新理論進教材進課堂進頭腦等方面深化拓展政治監督。扎實推進直屬醫院醫藥領域腐敗問題集中整治、群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治,緊盯“關鍵少數”和重點崗位,嚴肅查處違規違紀問題。全力配合省紀委查辦案件,精準運用“四種形態”,規范處置問題線索。做實以案促改促治,制發督辦函、提醒函、紀檢監察建議書52份,推動制定修訂《關于加強直屬醫院全面從嚴治黨工作的若干措施》等制度110項。抓好經常性和集中性紀律教育,多措并舉開展警示教育,加強新時代學校廉潔文化建設,累計開展談心談話、提醒談話、廉政談話1500余人次,對443名擬提任處科級干部進行黨紀法規知識考試,組織580名黨員干部參觀警示教育基地,編印5種廉政讀本。鍥而不舍落實中央八項規定精神,緊盯重要節點進行廉潔提醒和明察暗訪,開展官僚主義問題專項整治、狠剎違規吃喝歪風集中整治。高質量抓好省委巡視及“回頭看”反饋問題整改落實,有序開展校內巡察。深化學校紀檢監察體制改革,出臺了《落實全面從嚴治黨監督責任的意見》《關于進一步加強直屬醫院紀檢監察工作的意見》,從嚴從實開展紀檢監察干部隊伍教育整頓,著力鍛造忠誠干凈擔當的紀檢監察鐵軍。